Dato: 25.06.24
1. Innledning
Randem & Hübert AS er Norges eldste ventilasjonsbedrift og har vært i bransjen siden 1935. Selskapet leverer, installerer og vedlikeholder klima- og ventilasjonsløsninger gjennom løsningsdesign, profesjonell prosjektledelse, montasje og service. Randem & Hübert AS innehar spesialkompetanse på oppgradering eller etter-installasjon av anlegg i eksisterende bygg. Sammen med et avansert tilbud for fjernovervåkning og fjerndrift av anlegg kan selskapet ofte levere økonomisk gunstige løsninger med redusert miljøavtrykk.
Selskapets kunder er Norges mest krevende entreprenører, byggeiere og sluttbrukere innenfor næringsbygg, offentlige bygg, flerbruksbygg, produksjons- eller spesialbygg. Randem & Hübert AS leverer tjenester over hele landet gjennom partner-bedrifter, mens hele Østlandet dekkes med egne ressurser.
Randem & Hübert AS er en virksomhet som tar bærekraftig forretningspraksis på alvor. Vårt mål er å bruke vår innflytelse til å arbeide for respekt for menneskerettigheter, etisk handel og bærekraftige produksjonsprosesser, både i selskapet og overfor våre forretningspartnere. Vi jobber for en bærekraftig forretningspraksis gjennom aktsomhetsvurderinger, som danner utgangspunktet for en metodisk tilnærming. Å stanse, redusere eller forebygge negative konsekvenser for mennesker, samfunn og miljø er en grunnleggende forutsetning for å lykkes med etisk handel.
I 2023 ble selskapet innlemmet i en nordisk samarbeidsgruppering, Currentum Partners, som har sitt Holding selskap i Sverige. Dette innebærer at selskapet i tettere grad enn tidligere underlegges EU regulering. I praksis gjelder flere direktiver allerede, og CSDDD*, som ble vedtatt i april, vil antagelig medføre rapporteringsplikt fra konsern.
2. Bærekraftig forretningspraksis
Våre prinsipper for bærekraftig forretningspraksis forplikter våre ansatte, leverandører og samarbeidspartnere. Internasjonale standarder for menneskerettigheter, arbeidstakerrettigheter, miljø, dyrevern og antikorrupsjon skal respekteres.
Randem & Hübert AS sine prinsipper for bærekraftig forretningspraksis er basert på FNs konvensjoner og bærekraftsmål og angir minimums-, ikke maksimumsstandarder. Lovgivningen på produksjonsstedet skal respekteres. Der hvor nasjonale lover og reguleringer dekker samme tema som disse retningslinjene, skal den høyeste standarden gjelde.
*Corporate Sustainability Due Diligence Directive
– også kalt «EUs Åpenhetslov
På konsern-nivå, Currentum AB, har selskapet bl.a. implementert en egen Bærekraftpolicy (Sustainability Policy), som inneholder visjoner og retningslinjer for selskapets håndtering av miljømessig risiko, menneskerettigheter, arbeidsmiljø og god forretningsskikk. Currentum AB er med i ordningen under FNs Global Compact, og jobber i samsvar med de 10 prinsippene om menneskerettigheter, arbeidsrett, miljø og anti-korrupsjon.
Styret i Randem & Hübert AS har vedtatt vår policy for åpenhetsloven og gitt daglig leder ansvar for etterlevelse av den.
*Corporate Sustainability Due Diligence Directive
– også kalt «EUs Åpenhetslov
FNs Bærekraftsmål
3. Redegjørelse for foretatt aktsomhetsvurdering
Randem & Hübert AS benytter seg av leverandørkjeder som ligger spesielt omtalt av DFØ (Direktoratet for forvaltning og økonomistyring) der det foreligger høy risiko for brudd på grunnleggende menneskerettigheter.
Spesielt 2 produktkategorier er aktuelle å vurdere nøye. «Kjøp av bygg- og anleggsmaterialer (stein, trevirke og metall)», i denne sammenheng metall, og «Kjøp av elektronikk og IKT» er viktige for selskapets verdikjede.
I 2023 har Randem & Hübert AS kjøpt inn produkter og tjenester for ca 400 mnok fordelt på flere hundre leverandører. De største direkte leverandørene av stål og elektronikk ble det fokusert på etter 2022. I 2023 har vi fokusert på de leverandørene som leverer på vegne av oss og derfor kjøper inn stål og til dels elektronikk parallelt med vår egen verdikjede.
Da det er innført forbud mot innleie av personell på alle byggeplasser i Oslo, Akershus, Østfold, Buskerud og Vestfold, kjøper Randem & Hübert AS inn en vesentlig andel entrepriser fra andre produksjonsbedrifter. Implisitt vil derfor disse aktørene ha en lignende verdikjede som den Randem & Hübert AS har. Det er derfor viktig å prioritere innsatsen ifm aktsomhetsvurderingene på dette segmentet av leverandører.
*Kilde: www.transparency.no/
Vi vet at en del av våre leveranser indirekte kommer fra land med større sannsynlighet for korrupsjon enn det vi er vant med i Norge. Som det fremgår av kartet er både Italia, Slovenia, Tsjekkia er sannsynlige opphavsland for del-komponenter og utsatt for korrupsjon.
Tilsvarende har visse opphavsland høyere risiko for brudd på arbeidsmiljølovgivning, men de aktuelle land vi indirekte importerer fra gjennom innkjøp av del-entrepriser får en score over 80 poeng, dvs minst «Approaching Decent Work»
* Kilde: https://labourrightsindex.org
4. Salg av Produksjonsavdelingen i 2023 betyr risikoreduksjon
Et ventilasjonsaggregat består av svært mange komponenter, der et utall av komponentene kan leveres fra forskjellige leverandører med samsvarende eller tilsvarende produkter og kvaliteter. Det innebærer et ganske stort arbeidsomfang å ha kontroll på hvilke produkter som har gått inn i hvilke aggregat, og selskapet anser det som en reduksjon av risiko nå som produksjonsavdelingen er solgt til Ventistål AS, et selskap i Saint-Gobain gruppen, som har ressurser til å forfølge alle deler av sin verdikjede.
5. Andre produksjonsbedrifter – Parallelle verdikjeder
Randem & Hübert AS har undersøkt de største leverandørene av underentrepriser for å avdekke om leverandørene har et system for å kartlegge risiko.
De undersøkte bedriftene rapporterer at de vil omsette for 20-25 millioner kroner i snitt og at Randem & Hübert AS vil kjøpe inn varer og tjenester for ca 35% av dette. Det som er viktig å merke seg er at de viktigste leverandørene til disse bedriftene i stor grad er sammenfallende med Randem & Hüberts største leverandører.
Våre viktigste leverandørers egenevaluering viser at de mener å ta bærekraft og etisk handel på alvor. Overordnet, så scorer de seg selv i gjennomsnitt 79% av «Helt enig» i utsagnene som beskriver deres modenhet.
Det er likevel enkelte resultater som gir grunn til å undersøke nærmere. Det er en overvekt av at våre leverandører mener at deres menneskerettighetspolicy er offentlig tilgjengelig og godt kjent, både internt og av forretningsforbindelser, men samtidig er det da flere som ikke kan vise til et skriftlig materiale.
6. Tiltak
Gjennom strukturert arbeid og videre implementering og kommunikasjon rundt konsernets policyer vil kjennskap og bevissthet rundt bærekraft og etisk forretningsskikk sementeres i bedriften.
Fremover skal Randem & Hübert AS fortsette å ha et bevisst forhold til hvilke leverandører som benyttes i underleverandørers stål-leveranser og prioritere selskap med god kjennskap til sin egen leveransekjede.
Selskapet skal fortsette med å gjennomføre leverandørevalueringer og besøk. Det er gjennomført og planlagt besøk hos flere leverandører gjennom 2024.
Selskapet inkluderer allerede bærekraftig forretningspraksis som vurderingskriterium i valg av underleverandører, og skal ytterligere forsterke dette i året som kommer.
7. Konklusjon
Det er fortsatt en god del usikkerhet i markedet om hvordan man skal forholde seg til aktsomhetsvurderinger. Både egenevaluering, hvem man ber om uttalelser fra og hvordan det besvares er i noen grad preget av tilfeldigheter.
Randem & Hübert AS skal videreutvikle arbeidet for å sikre bærekraftig forretningspraksis gjennom aktiv involvering fra styret og selskapets ledelse, herunder å påse at aktsomhetsvurderinger gjennomføres og nødvendige tiltak iverksettes.
Randem & Hübert AS og Currentum Partners mener at regulering og rapportering må samkjøres på tvers av de nordiske landene, og det er derfor riktig at alle land – også Norge – følger EUs CSDDD.
Basert på våre undersøkelser og fremlagt materiale fra våre leverandører mener vi at Randem & Hübert AS opererer på en etisk og bærekraftig måte.
***
For spørsmål og henvendelser, vennligst kontakt oss på: [email protected]
Rapportert av Geir Emblem, COO Randem & Hübert AS 25/6-24
***
Last ned rapporten her: 2023 Åpenhetsloven Rapport
